« Formatrice et consultante en management et ressources humaines, j’accompagne les dirigeant·es et managers de TPE/PME à (re)placer l’humain au cœur de leur entreprise.

Mon objectif : rendre le management plus fluide, plus humain et plus durable, tout en sécurisant la gestion du personnel et en simplifiant les obligations légales.

Forte d’un parcours universitaire solide et d’une expérience de terrain au plus près des réalités des petites entreprises, j’ai la conviction qu’une structure se développe sereinement lorsque les dirigeants se sentent outillés, soutenus et alignés avec leurs valeurs.

 Ce qui me définit :

• une approche bienveillante et pragmatique, centrée sur les solutions concrètes,

• une vision moderne du management, fondée sur la confiance et la clarté,

• une envie constante d’innover dans la façon de former et d’accompagner.

Je crois profondément qu’une équipe fidèle et engagée ne se décrète pas , elle se cultive au quotidien grâce à des pratiques managériales justes, à une communication sincère et à une vraie attention portée à l’humain.

Start’ Compétences, c’est plus qu’un organisme de formation , c’est un partenaire de transformation, au service des entreprises qui veulent conjuguer performance, sens et équilibre humain. »